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1. 4M 변경의 정의
: 제조업체에서 '4M'은 생산 시스템의 투입요소 중 주요 4 요소인 인력(Man), 설비(Machine), 재료(Material), 작업방법(Method)을 일컫는 말로, 4M 관리는 생산 시스템의 기본으로 관련된 요소가 변경되는걸 의미한다.
인력(Man)
: 생산 설비를 운전하는 운전요원
설비(Machine)
: 제품을 생산하는데 필요한 각종 설비
재료(Material)
: 제품을 구성하는 원재료
작업방법(Method)
: 제품을 생산하기 위해서 필요로 하는 검증된 작업기준이나 작업 조건
2. 4M 변경관리의 필요성
: 제품의 품질에 문제가 발생하는 경우 원인을 찾기 위해서 '4M'을 활용한다.
3. 4M 변경관리 대상
3-1. 인력(Man)
: 신규 채용자, 설비 및 인력 조정에 의해 재배치 작업자 등
3-2. 설비(Machine)
: 신규 설비, 기존 설비의 주요 부품 교체 또는 개조 등
3-3. 재료(Material)
: 재료 변경, 구입처 변경 등
3-4. 작업방법(Method)
: 기술 표준의 중요 항목 변경, 공정 순서의 조정, 작업 조건의 조정 등
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